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| Rubrik | Einsatz | zurück | ||
| Thema | Jährliche Ausbildung?, War: Was müssen, können wir uns an Ausbildung | 10 Beiträge | ||
| Autor | Ulri8ch 8C., Düsseldorf / NRW | 416853 | ||
| Datum | 24.07.2007 14:23 MSG-Nr: [ 416853 ] | 5526 x gelesen | ||
Geschrieben von Josef Mäschle Geschrieben von Ulrich Cimolino Sicher? Hier - oder grundsätzlich? Stellen wir doch mal zusammen, was man so alles grundsätzlich/-legend (weil das findet ja auch alles übers Jahr verteilt statt) bzw. jährlich braucht. Grundausbildung in den Mannschafts-/Truppfunktionen: - TM 1 - TM 2 - TF - ggf. ABC - ggf. Dekon - ggf. Funker/Fernmelder - ggf. THL - Führerschein - Maschinisten (LF, Ma, Kran, WLF usw.) Zählen wir doch mal munter auf, was so eine typische dt. Feuerwehr je ehrenamtlichen FA (!) üblicherweise im Jahr machen muss/sollte: - Unterweisung im Atemschutz (FwDV 7) - Atemschutzbelastungsübung (FwDV 7) - Atemschutzeinsatzübung (FwDV 7) - ggf. CSA-/ABC-Übung (FwDV 7) - Belehrung §§ 35/38 StVO (Erlasslage NRW) - .. Wünschenswerte jährliche Übungen: - THL-Übungen für PKW, LKW, ggf. Bus, Bahn - Brandbekämpfung mit Wasser, Sonderlöschmitteln, über HSR, B-Rohr, Werfer, Schaumrohr inkl. zugehörige Armaturen - ABC-Einsatzübung - Umgang mit Leinen, Sicherungsmaterial (Höhensicherung) - Vornahme Leitern (unabhängig von den Einsatzübungen, ganz bewusste ÜBUNGEN!) - Atemschutznotfalltraining - Fahrersicherheitstraining - Geländetraining - Maschinistenfortbildung Dazu kommen - "normale" örtliche und überörtliche Einsatzübungen - Sonderfunktionsausbildung mit definierten wiederholenden Schulungen (Höhenrettung, Taucher usw.) - Sonderfunktionen mit wünschenswerten Wiederholungen (Maschinist, DL-Ma, Kran-Ma, ABC-Erkundung, -Dekon...) Ergänzend für mindestens bestimmte Funktionen: - Wartungsaufgaben Fahrzeuge - Wartungsaufgaben Geräte - Atemschutzpflege ggf. sogar -prüfung - Schläuche - Geräteprüfung usw. Das wären ca. mind. 0,5 - 4 h je Woche (abhängig von der Ausrüstung und "Multifunktionalität"), wenn wir die Grundausbildung am WE betreiben... Das machen dann i.d.R. die gleichen, die auch sonst motiviert sind... Was davon ist falsch, was fehlt (vermutlich jede Menge...)? Wieviele "Übungstage" habt Ihr im Jahr und was sind das jeweils an Stunden? Wieviel Stunden bringt Ihr wofür TATSÄCHLICH auf - und was sollte Priorität haben? Welche besonderen Probleme haben ggf. Einheiten mit einer sehr spezialisierten Einsatzaufgabe, z.B. ABC, Logistik, IuK? Geschrieben von Josef Mäschle
Max. 10 % unterschiedlich (sehr) stark engagierte/motivierte 60 % Mitläufer (unterschiedlich mitgerissen) bei dann nur 30 % Ab-und-an-Kommer, "Anwesende" und Karteileichen dürfte es bei den meisten eher treffen... Ich kenn auch Feuerwehren, da ist das grob 5 25 70 Geschrieben von Josef Mäschle Und da ich in lebhaften Internetaustausch mit Kollegen in ganz D stehe gehe ich davon aus daß es fast überall solche penetranten Individuen hat, die auch ihr Bestes geben um ihren Laden nach vorn zu bringen. das weiß ich auch - und ich bekomm genug Hilferufe, von denen, die damit maximale Probleme haben! Nicht genannt sind die, wo es die nicht gibt, oder die überhaupt keine Chance haben... Geschrieben von Josef Mäschle Spätestens wenn es mal ein Brandschutzgesetz zulassen wird, die Feuerwehr als Dienstleistung extern einzukaufen. Das könnte dann sehr interessant werden... Wird so werden, ob das dann damit immer besser wird ist die Frage. Aber eins ist klar: Das was wir uns selbst vorgeben (über die IM, die Verbände usw.), das können wir rein ehrenamtlich m.E. überhaupt nicht mehr im notwendigen Umfang leisten! ----- mit privaten und kommunikativen Grüßen Cimolino | ||||
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