Rubrik | Feuerwehrverbände |
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Thema | Mahnwache vor dem Düsseldorfer Landtag | 36 Beiträge |
Autor | Gerh8ard8 P.8, Stuttgart / Baden-Württemberg | 523872 |
Datum | 25.11.2008 15:38 MSG-Nr: [ 523872 ] | 10239 x gelesen |
Persönliche Schutzausrüstung
Persönliche Schutzausrüstung
Persönliche Schutzausrüstung
Geschrieben von Ulrich CimolinoDie Frage, welche und ob über ausreichend PSA zur Verfügung steht gehört nämlich m.E. auch zu den Interessen des Personals bzw. deren Räte.
Hallo,
natürlich gehört der gesamte Bereich Arbeitsschutz dazu und genießt auch bei den Personalvertretungen einen rechtlich hohen Stellenwert mit gesetzlich festgelegten Anhörungs- Beteiligungs- und Durchsetzungsmöglichkeiten.
Man sollte allerdings gewerkschaftliche Durchsetzungsmöglichkeiten und die gesetzlich eng umfassten Möglichkeiten der Personalvertretung nach dem jeweiligen Personalvertretungsrecht nicht in einen Topf werfen, da es hier himmelweite und grundsätzliche Unterschiede gibt.
Für Stuttgart darf ich Dir sagen, dass Verbesserungen zur PSA der letzten 40 Jahre fast ausschließlich auf Iniativen der Stuttgarter gewerkschaftlichen Betriebsgruppe ÖTV und Verdi entstanden sind. Von der gewerkschaftlichen Interessenvertretung wurden Vorschläge für die Amtsleitung und den Personalrat geliefert, die auch großteils umgesetzt wurden.
Man kann über Massenorganisationen wie die Gewerkschaften, mit allen ihren Nachteilen, sowie über die gesetzlich vorgeschriebenen und integrierten Personalräte denken wie man will, eines ist jedoch sicher, würde es diese Interessenvertretungen der Arbeitnehmer nicht geben, würde man heute aus sozialer, personeller und technischer Sicht deutlich schlechter dastehen.
Was hat eigentlich die Interessenvertretung der Arbeitgeber, der Deutsche Städtetag, bezüglich der Verbesserung der PSA konkret unternommen?
Mit freundlichen Grüßen aus Stuttgart
Gerhard Pfeiffer
www.firehelmets.info
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