| Rubrik | Öffentlichkeitsarbeit |
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| Thema | Entwicklung der Feuerwehren (Anzahlen, Mitglieder) | 97 Beiträge |
| Autor | Mich8ael8 B.8, Münsingen / Baden- Württemberg | 716758 |
| Datum | 03.03.2012 22:37 MSG-Nr: [ 716758 ] | 12248 x gelesen |
| Infos: | 02.03.12 Aktion "Feuerwehren in Not"
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THW: Gruppenführer oder Geschäftsführer
FW: Gruppenführer
Tragkraftspritzenfahrzeug
Hallo Lücke,
Geschrieben von Lüke F.Das ist ja wirklich ein ganz toller Spruch, mir scheint du hast die Lösung für dieses Problem. Nein habe ich nicht. Ich hatte nur in meiner damaligen Feuerwehr die gleichen Probleme erkannt, und konnte / durfte nichts ändern.
Was mir so durch den Kopf geht:
Thema: Es kommt doch niemand mehr zu uns.
Bin ich nicht mehr bekannt genug? Warum mache ich mich nicht bekannt?
Eine einmalige Aktion (Tag der offenen Tür etc.) recht da nicht, sondern ich muss immer wieder auf Potentielle Mitglieder zugehen und Ansprechen. Der oft zitierte 30 Jährige Familienvater wäre so ein Kandidat! Warum sprechen wir ihn nicht an, wenn ich ihm einen Rauchmelder für das neugeborene Kind überreiche?
Wir müssen durch viele Aktionen auf uns Aufmerksam machen, und positiv ins Gespräch kommen.
Dazu gehört auch das alte verstaubte Image abzulegen. Kooperation im täglichen Dienstbetrieb, nicht Befehl und Gehorsam. Konfrontationen mit den Gemeinden (auch z.Z. Thema im Forum) vermeiden. Ich will sagen: Miteinander (Gemeinde und Feuerwehr) nicht gegeneinander arbeiten.
Unnötige Belastungen für FWA vermeiden. Haben wir auch oft Diskutiert. Die Feuerwehr darf nicht Mädchen für alles sein.
Thema Ausbildungsdienst:
Es bringt nichts alle Jahre wieder das gleiche Hofballett zu wiederholen (das schreckt dann ab). Die Ausbildung soll abwechslungsreich sein und muss aufeinander aufbauen. Die Leute Fordern heißt für mich z.B. Themengruppen bilden für 2 - 3 Monate.
Als erstes die Führungskräfte Schulen und auf einen gleichen Stand bringen.
2. Basics zum Thema mit der Mannschaft wiederholen, neue Gesichtspunkte einbringen. Stationsausbildung etc.
3. Das gelernte in Gruppenübungen festigen, die sowohl für die GF wie für die Mannschaft fordernd sind. Soll heißen man weiß nicht was auf einen zukommt sondern die übende Mannschaft wird durch die Lage (von anderen Kräften vorbereitet) überrascht. Die Lage soll Fordern aber nicht überfordern. D.h. sie muss dem Leistungs- und Ausbildungsstand angemessen sein.
4. Das so gefestigte in einer weiteren Übung (Zugrahmen etc.) zeigen. Und ja man kann auch mit 2 TSF einen Zug bilden.
Warum das Ganze: Dadurch das ich Leistung bringe und von der Mannschaft abfordere werden die Leute stolz auf ihre Feuerwehr. So können sie auch weiter Menschen für ihre Feuerwehr begeistern.
Geschrieben von Lüke F.Mit 16 Jahre in die aktive Abteilung übernommen, Truppmann Teil1 und mit Glück noch Teil2, sind sie mit 18 bis 19 Jahren schon wieder weg. Studium oder Ausbildungverhältnis auswärts oder bei uns auf einer Insel. Warum habt ihr sie nicht so begeistert das sie an anderen Orten wieder in die Feuerwehr gehen? Ich war in 4 Feuerwehren aktiv! Vielleicht kommt der eine oder andere mit neuen Ideen zurück?
Ich bin der festen Überzeugung nicht alles was unsere Altvorderen machten war falsch: Es war eine Ehre in der Feuerwehr zu sein, das durfte nicht jeder. Aber wir dürfen uns nicht auf deren Lorbeeren ausruhen, sondern müssen die Feuerwehren weiterentwickeln. Dazu gehört auch eine Sinnvolle Feuerwehrstruktur: So viel Feuerwehr wie nötig und nicht so viel Feuerwehr wie möglich. Derselbe Satz gilt auch für die zu verwendende Technik. Auch Kooperation mit den Nachbarn gehört dazu!
Das sind jetzt einige der Ideen die mir in den Letzten 2 Tagen zu diesem Thema durch den Kopf gingen. Wir müssen uns kreativ den Gegebenheiten anpassen, auch einmal neue Wege gehen. Und wir dürfen uns nicht in unser Schneckenhaus verkriechen.
Gruß
Michael
Auch schlechter Ruf verpflichtet
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Ulri7ch 7C., Düsseldorf |
| | 20.08.2011 21:16 |
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Fred7eri7ck 7P., Kellinghusen |
| | 20.08.2011 21:42 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 20.08.2011 22:04 |
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Fran7k H7., Wethautal |
| | 01.03.2012 23:36 |
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Mich7ael7 B.7, Münsingen |
| | 02.03.2012 00:07 |
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Marc7o H7., Loiching |
| | 02.03.2012 10:31 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 02.03.2012 12:05 |
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Bern7har7d D7., Schwetzingen (BaWü) |
| | 02.03.2012 12:53 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 02.03.2012 16:38 |
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Lüke7 F.7, Ochtersum |
| | 02.03.2012 17:08 |
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Flor7ian7 H.7, Jesteburg |
| | 02.03.2012 19:21 |
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Anto7n K7., Mühlhausen |
| | 02.03.2012 21:10 |
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Ralf7 R.7, Kirchen |
| | 02.03.2012 21:27 |
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Anto7n K7., Mühlhausen |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
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Lüde7r P7., Kelkheim |
| | 02.03.2012 17:18 |
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., Thierstein und Magdeburg |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
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Anto7n K7., Mühlhausen |
| | 02.03.2012 19:43 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
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Ulri7ch 7C., Düsseldorf |
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Dirk7 B.7, Düsseldorf |
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Lüde7r P7., Kelkheim |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
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Oswa7ld 7B., Kirchen |
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Ralf7 R.7, Kirchen |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
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Oswa7ld 7B., Kirchen |
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Anto7n K7., Mühlhausen |
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Ralf7 R.7, Kirchen |
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Ralf7 R.7, Kirchen |
| | 02.03.2012 18:47 |
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., Dinslaken |
| | 02.03.2012 18:55 |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
| | 02.03.2012 19:01 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
| | 02.03.2012 19:22 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 02.03.2012 19:25 |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
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Dani7el 7H., Schriesheim |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
| | 02.03.2012 19:52 |
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Dani7el 7H., Schriesheim |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
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Dani7el 7H., Schriesheim |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
| | 02.03.2012 20:35 |
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., Dinslaken |
| | 02.03.2012 20:40 |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
| | 02.03.2012 20:42 |
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., Dinslaken |
| | 02.03.2012 20:49 |
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Domi7nic7 W.7, Bad Berka, 99735 Nohra |
| | 02.03.2012 20:53 |
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., Dinslaken | |
