| News | Newsletter | Einsätze | Feuerwehr-Markt | Fahrzeug-Markt | Fahrzeuge | Industrie-News | BOS-Firmen | TV-Tipps | Job-Börse |
| Rubrik | Sonstiges | zurück | ||
| Thema | Neues Buch: Notfall und Rettung | 20 Beiträge | ||
| Autor | wern8er 8n., reischach / | 335778 | ||
| Datum | 20.04.2006 00:34 MSG-Nr: [ 335778 ] | 7097 x gelesen | ||
Geschrieben von Ulrich Cimolino Auch wir machen glaub ich zunehmend den Fehler, dass wir "uns" (bzw. die Mehrzahl der Mitposter hier) als Maßstab für Informationsneugier, -bestand (o.ä.) setzen. Da stimme ich Dir zu. Leider wird es für den größten Teil der Ausbilder nicht einfacher, sich immer auf dem Stand der Dinge zu halten. Meist ist es doch so, daß die Leute, die in der Ausbildertätigkeit gute Leistungen erbringen, auch im Berufsleben eingespannt sind. Und da ergibt sich irgendwann mal zumindest schon ein zeitlicher Konflikt. Unabhängig davon, daß es in manchen Bereichen die einfache "Lehrmeinung", wie sie früher mal gang und gäbe war, mittlerweile nicht mehr gibt. (siehe Thema geprüftes Zubehör zum PA etc.) Leider sind ja auch offizielle Informationsquellen, aus denen sich eine Lehrmeinung entnehmen läßt (ich denke hier z. B. an die gute alte Brandwacht in BAyern, deren Informationen zwar nie superaktuell waren, aber immerhin den Stand der gültigen Vorschriften mitteilten, für welchen man ja heute schon eine gewisse Nachforschungszeit aufwenden muß)z.T. ersatzlos weggefallen. Des weiteren wird es nicht einfacher bzw nimmt es mehr Zeit in Anspruch, den etwas weniger motivierten Kollegen, die es zweifelsohne in jeder Wehr gibt, die immer umfangreicheren Ausbildungsinhalte einzutrichtern, ohne sie zu überfordern oder sie sogar soweit zu demotivieren, daß sie das Handtuch werfen. Erfahrungsgemäß sind auch hier die Grenzen nach unten wieder mal fließend. Alles in allem ist AUsbildung und Weiterbildung sicherich kein THema, das auf die leichte Schulter genommen werden kann. mkg WErner | ||||
| << [Master] | antworten | |||
| flache Ansicht | Beitrag merken | alle Beiträge als gelesen markieren | ||
| ||||
Beitrag inhaltlich zustimmen / ablehnen
|
